127
Компании в Орловской и Тамбовской областях начали активнее использовать квоты на трудоустройство иностранцев.
Фото: ИЗВЕСТИЯ/Андрей Эрштрем
Перейти в Дзен
Следите за нашими новостями
в удобном формате
Есть новость? Присылайте »
Российский бизнес стал чаще нанимать иностранных работников из стран дальнего зарубежья в рамках выделенных квот. Об этом сообщили «Ведомости» с ссылкой на доклад Центрального банка «Региональная экономика и опрошенных экпертов.
Уточняется, что в частности, в Тамбовской области появились квоты на мигрантов из Юго-Восточной Азии и Африки. Аналогичная ситуация наблюдается в Орловской области, где один из производителей кабеля планирует трудоустроить иностранных граждан.
Эксперты Банка России объясняют тенденцию острой нехваткой трудовых ресурсов. Уровень безработицы в стране остается на минимуме — в мае он составил 2,2%. При этом рост численности рабочей силы остается слабым, что связано со снижением доли трудоспособного населения.
Предприятия отмечают, что внутренний рынок труда практически исчерпан, особенно на фоне расширения производства и роста потребности в среднеквалифицированной рабочей силе. В ряде отраслей уже ощущается дефицит кадров, несмотря на рост зарплат и улучшение условий труда.
По оценке аналитиков, в ближайшие месяцы спрос на иностранных работников будет сохраняться, особенно в сфере промышленности, строительства и сельского хозяйства.
Еще больше новостей — у Пятого канала в мессенджере MAX.
769 мм рт. ст.
93%